Wat we doen

Jobs

Duurzaamheid

Nieuws

Onze locaties

info@groupjansen.com

+32 11 79 92 00

Duurzaamheid

Nieuws

Onze locaties

info@groupjansen.com

+32 11 79 92 00

Jobs bij Group Jansen

Join our team

Bij Group Jansen geloven we dat bouwen niet gaat om stenen, maar om mensen. Om teams die elkaar aanvullen, versterken en vooruit stuwen. Van op de werf tot op kantoor: bij ons krijg je ruimte om te groeien, vertrouwen om te ondernemen en collega’s die je nooit in de steek laten. Klaar om samen het verschil te maken?

Heb jij goesting? Wij zoeken volk!

Van projectleiders, ploegbazen, schrijnwerkers, techniekers, werkvoorbereiders, calculatores tot elektriciens, arbeiders of accountmanagers: wij zoeken altijd mensen met goesting! Ongeacht leeftijd, diploma, man of vrouw of beiden, huidskleur of religie. We zoeken mensen die vooral positief zijn en graag komen werken, omdat ze gepassioneerd zijn door hun job en houden van uitdagingen. Hieronder vind je enkele openstaande vacatures.

Ploegbazen

Techniekers

Elektriciens

Werkvoorbereiders

Calculators

Projectleiders & engineers

Accountmanagers

Arbeiders & schrijnwerkers

Wat mag je van ons verwachten?

Wat mag je van ons verwachten?

Stabiele werkgever, sterke projecten

Je komt terecht in een solide en groeiende bouwgroep met uitdagende projecten in retail, zorg, kantoren, hospitality en meer.

Hechte teamsfeer

We zeggen wat we doen, en we doen wat we zeggen. Bij ons heerst een no-nonsense mentaliteit met veel ruimte voor plezier en collegialiteit.

Kansen om te groeien

Met interne opleidingen, doorgroeimogelijkheden en persoonlijke begeleiding helpen we je het beste uit jezelf te halen.

Goede werk-privébalans

Flexibele werkuren, correcte verloning en extra’s op maat: we zorgen ervoor dat je je werk met trots én goesting doet.

Wij zoeken mensen met goesting

“Het is belangrijk dat werknemers zich gelukkig voelen in hun job. Wij zijn op zoek naar mensen met goesting … gedreven, geboeid door het vak en positief ingesteld. Hard werken moeten we overal maar dat wil niet zeggen dat het niet leuk kan zijn! De “funfactor” is heel belangrijk voor ons: hard werken én hard lachen zonder onszelf daarom au serieux te nemen.”

 

Nadia Jansen – CEO bij Group Jansen

#sterkemensen

#buitendelijntjesinnovatief

#sportiefpresteren

#gezelligzorgzaam

#groeiendambitieus

#hardlachen

We lift you up met 

Jansen Star Academy

 

Bij Group Jansen zetten we mensen centraal. Daarom investeren we ook graag in onze eigen sterke medewerkers. We doen dit binnen onze Jansen Star Academy. Je kan er terecht voor:

Inspirerende onboardings

Dankzij ons onboardingsprogramma, op maat en gespreid over 3 maanden, voel je je meteen de ster op de werkvloer. Je krijgt alle info die je nodig hebt om je voluit te smijten in je nieuwe job en leert hoe Group Jansen in elkaar zit, je neemt een kijkje op verschillende werven, je leert onze CEO kennen tijdens een ontbijt.

Straffe opleidingen

Een diploma is leuk, maar je drive en passie zijn voor ons minstens zo belangrijk. Binnen onze Jansen Star Academy tillen we je graag naar een hoger niveau met tal van opleidingen. Wil je bijvoorbeeld je vaktechnische skills trainen, je soft skills finetunen of ben je klaar om te springen naar je volgende uitdaging binnen Group Jansen? Dan bieden wij je de geknipte opleiding aan.

 

Samen groeien in een familiale sfeer

“Hier groeien wij samen in een familiale sfeer die iedereen leidt tot prestaties. De grootste uitdaging aan mijn job is de variatie in de opdrachten. Elke dag is een verrassing, en dat houdt mij alert en enthousiast.”

 

Danny Jacobs – Project Directeur bij Group Jansen

Tot in de vroege uurtjes

50 jaar Group Jansen? We vierden het tot in de vroege uurtjes. Het dak ging eraf. Gelukkig konden we het er nadien zelf terug op leggen. Deze aftermovie is alvast een fijne herinnering aan dit uniek feest.